Das Programm PFISTERER one WORLD bündelt unsere gemeinnützigen Projekte und schafft klare Strukturen sowie einheitliche Kommunikationswege für unser CSR-Engagement. Es steht für unsere Verantwortung als Unternehmen und den Zusammenhalt unseres internationalen Teams, um gemeinsam positive Veränderungen zu bewirken.
UNSER GESELLSCHAFTLICHES ENGAGEMENT
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Unternehmenskultur
DEN MENSCHEN INS ZENTRUM STELLEN
Bei PFISTERER sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unser wertvollstes Gut. Wir leben eine Kultur der Vielfalt und Verantwortung und fördern sowohl die persönliche als auch die berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildung, flexible Arbeitsmodelle und ehrliches Feedback. Wissen und Bildung sind für uns als Hightechunternehmen zentral und entscheidend für wirtschaftlichen Fortschritt. Unser reichhaltiges Weiterbildungsangebot umfasst interne Schulungen, externe Programme und ein digitales E-Learning-System, das flexibles Lernen ermöglicht. Darüber hinaus legen wir großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Berücksichtigung individueller Bedürfnisse, um ein motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen. Ein weiterer zentraler Aspekt unserer Unternehmenskultur ist die Arbeitssicherheit. Wir setzen alles daran, unseren Mitarbeitenden einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten. Durch regelmäßige Schulungen und umfassende Sicherheitsmaßnahmen stellen wir sicher, dass Gesundheit und Sicherheit stets oberste Priorität haben. So schaffen wir ein Umfeld, in dem sich alle Mitarbeitenden geschützt und wohlfühlen können.